Вы вписываете в поисковик: «Как начать работать на себя», потому что устали от ежедневной рутины и считаете, что вам пора расширять границы.
Вам кажется это непреодолимым, невероятным и практически невозможным, но в душе все же теплится надежда.
Как не столкнуться с неожиданностями и максимально подготовиться к новому этапу в жизни?
Как не стать жертвой заблуждений и удержаться на пути?
Рассмотрим все важные стороны этих вопросов.
Рекомендуем также ознакомиться со статей, как начать работать на себя с нуля.
Почему мы работаем на кого-то?
С самого детства в нас закладывают определенные установки.
Каждому из нас уже с детского сада знаком вопрос: «А кем ты хочешь стать?».
Все взрослые считают своей необходимостью поинтересоваться этим у маленького человека, который даже понятия не имеет, что ответить.
Общество разделило свою жизнь на определенные этапы, считая, что им должен подчиняться каждый.
Сначала нас отводят в детский сад, потом мы ходим в школу.
По окончанию учебного заведения встает вопрос о выборе профессии. Несказанно везет тем, у кого есть четкие представления о будущем деле.
Но есть и те, кто не может определиться и просто следует моде, советам родителей, знакомых и др.
После обучения в университете в обществе принято искать ту самую работу.
Многие даже не задумываются о возможности других вариантов. Они идут к этой цели, не замечая другие, более перспективные варианты.
На самом деле работа на «дядю» — нежелание идти наперекор общественным устоям, страх перед будущим, отсутствие чувства ответственности за свою жизнь, боязнь остаться без пенсии. Это вступление в «зону комфорта».
За годы учебы мы так привыкаем к установленному другими графиком, что самодисциплина становится невозможной.
Тут начинается рутинная жизнь. Поначалу она кажется интересной, но вскоре это ощущение пропадает.
Большую часть суток мы проводим в офисах, магазинах и др. Пропадает чувство индивидуальности.
Но для нас важно чувство безопасности – выполнение работы стабильно приносит зарплату в конце месяца.
Так и начинается жизнь от зарплаты к зарплате, от отпуска к отпуску. Многие начинают разочароваться, но «вырваться» на свободу уже не могут.
Такие работники в тайне завидуют своим знакомым фрилансерам, а в жизни предлагают им найти «нормальную работу».
Но со временем многие начинают свои попытки выйти из «матрицы».
Здесь их встречают насмешки знакомых, недоверие родных и близких, поэтому на этом этапе они считают свои мысли постыдными и решают оставаться на наемной работе.
Заблуждения и установки
Первая главная ошибка – считать, что выбранная профессия – единственное дело, которым вы будете заниматься на протяжении всей жизни.
Вы уже загоняете себя в рамки, которые будут сжиматься и превращаться в «камеру заключенного» с каждым годом.
Вторая ошибка – считать, что работа под начальством, даже на хорошей должности является символом благополучия, успеха и больших достижений в жизни.
В любом случае, вы не принадлежите себе. Рано или поздно это даст о себе знать, ведь вы будете чувствовать внутреннюю неудовлетворенность.
Для кого подходит работа на других людей?
Возникает справедливый вопрос: «Но ведь все не могут работать на себя?». Конечно, не могут.
Есть люди, которые очень комфортно чувствуют себя и ни разу в своей жизни не задумываются о смене деятельности.
Но если ни один работник не захочет работать под начальством, то дяди начнут задумываться о том, как улучшить условия труда так, чтобы создать сильную конкуренцию «работе на себя».
Работа на дядю подходит:
- тем, кто боится нестабильности;
- тем, кто не желает выходить из зоны комфорта;
- тем, кто не хочет идти наперекор обществу;
- тем, кто считает этот вариант безопасным.
Тут же стоит оговориться, что стабильность – понятие расплывчатое.
Ошибочно полагать, что трудясь на дядю, вы будете стабильно получать свою зарплату и работать на одном месте до выхода на пенсию. В любой момент может случиться непредвиденной.
Каждый день компании разоряются, случаются кризисы, что приводит к невыплате зарплат, сокращению и другим неприятностям.
Вы не контролируете этот процесс, поэтому ни о какой стабильности речь идти не может.
Это небезопасный вариант, в любой момент вы можете столкнуться с трудностями, которые влекут за собой стрессы, проблемы со здоровьем.
Все это не стоит той оплаты, которую вы получаете.
Зона комфорта не приводит к развитию. На самом деле это болото, из которого сложно вытащить себя.
Когда вы захотите уйти с работы и поменять свою жизнь, будьте готовы к осуждению в обществе.
Это нормально и это не должно вас останавливать. Возможно, даже близкие люди не поймут и не поверят.
Но именно такие трудности помогают стать сильнее и выносливее.
Самозанятость – не для всех?
Такая работа подходит тем, кто не дружит с самоорганизацией.
Такие люди предпочитают находиться под контролем начальника, чтобы выполнять все поставленные задачи.
Есть и такие, для кого работа по найму – удовольствие. По крайней мере, они так думают.
Люди занимают большую часть своего дня трудом, чтобы не давать себе думать о будущем и перспективе.
Для многих карьерный рост и увеличение зарплаты является большой целью.
Они с радостью работают под начальством, постоянно ожидая похвалы. Это своеобразная психологическая зависимость – человек хочет быть значимым и нужным. Но он все же остается в тени своего «хозяина».
Кто получает больше всего пользы?
Работа на «дядю» может быть результативной и целесообразной.
Но тут есть условия: хорошее отношение, свободный график, честная оплата труда, отсутствие стресса, постоянный личностный рост.
Такой вариант можно назвать командной работой, когда компания является единым целым и для нее важна время и развитие каждого работника.
Однако такое встречается довольно редко.
Работать под начальством могут высокооплачиваемые специалисты.
Как правило, эти профессионалы получают большие деньги и имеют удобный график работы.
Они могут выставлять свои условия, так как являются ценными работниками.
В любом случае, каждый волен выбирать свой путь сам. Делать выводы можно только после получения опыта работы на себя и на дядю.
Как понять, что вы готовы к самозанятости?
Чаще всего вы задумываетесь о работе на себя, когда не получаете удовлетворения от того, что делаете.
Вы чувствуете в себе нереализованную энергию, потенциал.
Вы можете подумать, что такие мысли приходят только к тем, кто получает небольшой доход. На самом деле это не так.
Многие успешные люди, поднявшиеся по карьерной лестнице, понимают, что работали не покладая рук не на свою мечту.
Они понимают, что из-за загруженного графика проводят мало времени с семьей, не занимаются любимым делом.
Чтобы понять, готовы ли вы работать на себя, задайте себе несколько вопросов:
- Что будет со мной через 5 лет, если я останусь на прежнем месте?
- Что для меня важнее: финансовая «стабильность» или ощущение внутреннего удовлетворения, жизнь для себя и своей семьи?
- Хочу ли я тратить свое время на осуществление чужой мечты?
- Хочу ли я распоряжаться своим временем по полной программе?
- Приносит ли моя нынешняя работа хоть малейшую радость?
Если вы понимаете, что работа на прежнем месте не сделает вас лучше ни сейчас, ни через 5 лет, уходите. Если вы понимаете, что работа на дядю, не означает «стабильность», уходите. Если вы желаете дать старт вашему делу для осуществления своей мечты, начинайте изучать вопрос. Если ваша нынешняя работа приносит только усталость, вызывает отвращение и неприязнь, не затягивайте, отправляйтесь в сольное плавание.
Источник:abcdwork.ru